Resultados: 9

Estudo da percepção de familiares de Porto Rico - PR sobre sua qualidade de vida

Ciênc. cuid. saúde; 11 (1), 2012
A avaliação de qualidade de vida é um processo perceptivo que pode alterar-se ao longo do tempo. O presente estudo visou mensurar as percepções de famílias residentes nos conjuntos habitacionais da cidade de Porto Rico, Estado do Paraná, Brasil, sobre sua qualidade de vida, e determinar as variáv...

Absenteísmo em unidade de terapia intensiva de um hospital-escola

Ciênc. cuid. saúde; 7 (supl.1), 2008
O absenteísmo, ausência não-programada do funcionário ao trabalho, interfere nas condições laborais daequipe de enfermagem, gera sobrecarga de trabalho para os profissionais assíduos, aumenta os custos financeiros para a instituição e prejudica, potencialmente, a qualidade do cuidado prestado ao...

Condições de trabalho versus absenteísmo-doença no trabalho de enfermagem

Ciênc. cuid. saúde; 5 (supl), 2006
Absenteísmo-doença é a falta do trabalhador por atestado ou licença-saúde. O estudo visa identificar osproblemas de saúde que acometem os trabalhadores de enfermagem em um hospital universitárioutilizando-se o índice de absenteísmo-doença e comparar a incidência dos problemas de saúde em rela...

Absenteísmo-doença da equipe de enfermagem em unidade de terapia intensiva

Rev. bras. enferm; 61 (2), 2008
Este estudo objetivou investigar o absenteísmo-doença em uma UTI-Adulto. Trata-se de uma pesquisa descritivo-exploratória realizada com 56 trabalhadores de enfermagem que atuaram no setor em 2006. Calculou-se o índice de freqüência (fi) e a porcentagem de tempo perdido (Tp) do absenteísmo-doença....

Anotações/registros de enfermagem: instrumento de comunicação para a qualidade do cuidado?

Estudo do tipo documental que analisou 124 anotações/registros de enfermagem (51 de enfermeiros e 73 de auxiliares de enfermagem). Após cumprir as exigências éticas para a sua realização, levantaram-se os dados através das anotações contidas nos prontuários de clientes internados na UTI-adulto...

Absenteísmo de trabalhadores de enfermagem em um hospital universitário

Rev. latinoam. enferm; 8 (5), 2000
Objetivando identificar os índices de absenteísmo-doença entre os trabalhadores de enfermagem do hospital universitário, foi realizado um levantamento das faltas por licença-saúde registradas durante doze meses e calculado o índice de frequência e a porcentagem de tempo perdido. Os dados foram co...